主任科员是正科级,属于非领导职务,所以职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。
《公务员法》第十四条 国家实行公务员职位分类制度。
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。
提升主任科员,一般要求任副科级职务三年以上。
《新录用公务员任职定级规定》第四条考核合格的新录用公务员,按以下规定任职定级:
直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员:高中和中专毕业生,任命为办事员,定为二十七级;大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为二十二级。
负责党内各方面来信来访的协调和处理工作。
负责学院党员组织关系的转接工作。
负责学院党内及干部的有关统计报表工作。
负责学院党员党费的收缴和管理,并按上级规定和部长指示进行处理和开支。
负责部内勤务。
协助副部长负责党校管理工作。
协助副部长负责新党员的审批工作。
承担上级党组织、学校党委领导和部负责人交办的任务。
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