2024南京人力资源管理师报考条件 最新报考要求

2024南京报名人力资源管理师需要满足学历、工作年限以及培训学时的要求。不同学历的考生报考人力资源管理师所需要的工作年限是不同的，具体小编整理如下，一起来看看吧。

2024南京人力资源管理师报考条件

人力资源四级报名条件，主要有以下几个方面要求：

(1) 累计从事本职业或相关职业①工作 4 年 (含) 以上。

(2) 取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。>>>点击获取人力资源管理师备考资料

(3) 高等院校本专业或相关专业在校生。

2024南京人力资源管理师怎么报考

一种是网上报名，南京考生可以关注自己所在地职业技能鉴定考试网，登录网站，找到“报名系统”进入系统根据提示完成人力资源管理师报名操作即可。>>>点击免费试听人力资源管理师课程

另一种是现场报名，南京考生可以携带相关报名资料，自己到所在地指定的报名地点，找工作人员进行现场报名。人力资源管理师报名所需的资料，可以在自己所在地的职业技能鉴定考试网进行了解。

2024南京人力资源管理师考试内容

人力资源师考试三级和四级的考试分为理论知识和技能操作这两个部分。而一线和二级的分为理论知识、技能操作以及综合评审。>>>点击免费获取人力资源管理师历年真题、备考资料

南京人力资源师其中理论知识是单项和多项选择题，技能操作的题型是分析题以及案例分析和方案设计这三种类型。综合评审则主要是论和和论文答辩这两部分。

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