人力资源管理师证书怎么考 考试内容是什么

报考人力资源管理师可以选择当地或附近的教育培训机构进行报名，也可在各地区的劳动保障厅职业技能的鉴定中心进行报名。报名时请携带以下资料：本人身份证复印件、学历证复印件一份；学信网的学历电子备案表一份；本人近期1寸免冠彩色照片2张、2寸免冠黑白照片1张等。

怎么报考人力资源管理师证

1、报名

想要考人力资源管理师，可以直接登录资源管理师的官方网站注册账号，并且填写相关的信息完成报名。也可以前往各地区的劳动保障厅职业技能的鉴定中心，或者是直接由代理机构帮助报名。

2、审核

提交了报名条件之后，告会由各地区职业技能的鉴定中心，来审核人员的具体报名条件是否合格。

3、缴费

经过审核条件通过之后，就需要缴纳人力资源管理师考试所需要的费用，交完费后可以领取准考证。准考证属于考生的考试凭证，所以一定要注意妥善保管。

4、考试

人力资源管理师的考试是全国统一的考试，每年都有两次的考试机会，通常在5月和11月各进行一次考试。大家在考试之前一定要了解自己的考试时间，并且提前做好各方面的准备。

人力资源管理师的考试内容

人力资源管理师考试共分为两科：《经济基础知识》、《专业知识与实务(人力资源管理)》，《经济基础》试卷题型为单项选择题和多项选择题，各题型的题量分布均为：单选70题，多选35题，试卷总量为105题。《专业知识》试卷题型为单项选择题、多项选择题和案例分析题。各题型的题量分布均为：单选60题，多选20题，案例分析20题，试卷总题量为100题。

报考人力资源管理师的条件

具备以下条件之一者可申报四级人力资源管理师考试:

(１) 累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 (含) 以上

(２) 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(３) 高等院校本专业或相关专业在校生

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