编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定,财政部门据此拨款。通常分为行政编制、事业编制、银行编制以及公益性岗位。
考编制是指依照报考要求考取相关单位的编制名额,简单讲就是通过考试获得带编制工作。
例如教师编制考试:
师范专业可以报考教师招聘的编制。非师范类学生要取得教师资格,2012年开始全国统考,笔试必须通过教育知识与能力和综合素质,中学的还要多加一门专业知识的考试。
1.编制类的工作都比较正规。在正规的机制中,不仅能够让女同胞们更受尊重,也会让自己无论是在择偶上,还是在家庭中都更有主动权。编制内体制比较成熟、人性化,不会因为怀孕等情况,无缘无故被辞退。国家单位也不会出现破产倒闭的情况,只要干好自己分内的工作,就可与从此衣食无忧、安享幸福生活。
2.编制工作更加稳定。与其去社会上打拼,每天飘摇不定,自己努力一分才能够赚取一分。还不如考取一个编制,旱涝保收。只要按时上下班,完成上级的指令,基本不会出现任何问题。
再加上国家针对体制内员工制定的一些保障和福利,是其他任何企业都不能享受到的。编制不仅能够带给女性莫大的安全感,让他们不用担心吃了上顿没下顿,更是可以赋予他们更大的自信和稳定。
3.编制工作更加体面。无论是教师还是公务员及其他事业单位,工作都十分体面、受人尊重。工资常常处于各个地区的中上水平,也不会落人后,很多男生都希望找个在编的另一伴。这样他们不仅更加有面子,另一伴也会有更多时间去照顾家庭和自己的生活。所以,在相亲市场编制内女性更加受欢迎。
公务员面试难不难要看自身情况,准备充足就不难,临时抱佛脚及比较难了。公务员知识面只是一方面,关键是思考问题的方式。当然,自信也很重要。
编制外招聘是指招聘单位不给予被招聘人员编制,即聘用,通俗的说法就是临时工。如学校招聘实习教师,事业单位招聘临时工作人员等。
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