副调研员即原来的副处级非领导职务,副调研员套改四级调研员,意味着四级调研员等同于副处级。在职级并行前,原来从正科提拔到副调研员,至少在正科领导职务上任满三年,在主任科员上任满四年。
职级并行后,正科主任科员套改二级主任科员,之后每满两年理论上可以晋升下一个职级,从二级主任科员晋升一级主任科员两年,从一级主任科员晋升四级调研员两年,也就是说从正科的二级主任科员晋升四级调研员,满四年即可晋升四级调研员。
四级调研员肯定是大于一级主任科员的。
如果一定要把领导职务与非领导职级进行对应,那么在基层政府中,县处级正职对应二级调研员,县处级副职对应四级调研员,正科级正职对应二级主任科员。
从这个实职对于职级来看,四级调研员享受者为县处级副职干部,也就是我们经常说的县委副书记,县政协副主席,而一般情况下正科级才能享受二级主任科员,极个别情况下是一级主任科员。
四级调研员相当于原来的副调研员。而新的《公务员职务与职级并行制度实施方案》,副调研员套改时,也是直接套改为四级调研员的。
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