公务员辞职后五年内不能报考,必须等到五年后报考。
按照规定:服务年限不满2年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员,被辞退未满5年的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员不得报考,单位如果同意辞职,就能报考,单位如果不同意辞职,自动离职则按照《公务员法》属于单位辞退你,五年内不得报考,公务员试用期内可以辞职,但按照国家人力资源与保障部规定,试用期内辞职的公务员3年内不得报考公职。
第一,从生活角度
公务员的工资还可以,年轻公务员平均三千到五千的工资水平,在一般的三四线城市来说,还是可以保证基本的生活。如果是未婚的话,生活还能宽松点,但如果已婚,也有小孩了,那又是另一种说法了。而且,在以后,虽然公务员工资也在涨,而且新《公务员》法也施行,公务员待遇也在提高,但总体说公务员的前景不是“钱景”。
第二,从社会地位角度
社会地位分为两种。一是现实中的社会地位,是最普遍提到的。这也是很多人谈到公务员都会提到的,社会地位高,受人尊重等。的确,公务员在中国大部分地区的社会地位都是毕竟高的,五千工资的年轻公务员比八千工资的企业职工在相亲时候竞争力更强。
二是理想的社会地位,理想中的社会地位是让群众承认你,依靠你,认可你,支持你,这种社会地位才是公务员真正的社会地位,但是这很难达到,都要我们奉献很多,大多数人都很难做到,随着时间的推移是越来越强的。如果想创造真正的理想社会地位,前景无限好,但是要求你有奉献精神。
第三,锻炼平台和机会
公务员是个对于年轻人很不错的锻炼机会,平台也不错。通过公务员的锻炼,之后哪怕你去其他职业岗位,除去专业岗位,你都不会差的。
公务员考试要经过公告发布、网上报名、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、递补、资格复审、面试、体检和考察、公示和审批等环节。
公务员是一种很稳定的工作,没有失业的风险,是国家财政拨款。那么,公务员待遇怎么样?和事业单位比哪个好?
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公务员考试分为国考和省考,那么二者有什么不同之处呢,就让小编来告诉大家吧。
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