package在职场是什么意思

package是人力资源管理薪酬模块中的一种术语。意思为“打包价的年薪”，也可以简单理解为“年薪”。通常在薪酬体系中用于岗位评估、岗位描述，也便于HR招聘管理和年度人力成本预算。

薪资package构成：该岗位理论上应该获得的年总收入，包括固定收入+浮动收入。

固定部分：岗位工资、工龄工资、基础福利（五险一金）、补贴（饭补、交补、职业资格补贴）。

浮动部分：绩效、奖金、预计分红、期权收益、其他福利等。