中级经济师人力资源和金融哪个好考难度小

中级经济师是社会上非常受欢迎的职业之一，而人力资源和金融是其中最受青睐的两个专业。那么，关于中级经济师的人力资源和金融，哪个更好考呢？

首先，中级经济师人力资源考试难度不算高。

中级经济师人力资源专业涉及到许多方面，包括招聘、培训和发展、绩效管理、薪酬激励、法律法规等等。在这些方面，考生需要了解相关法律法规，掌握相关知识和技能，同时还需要具备较强的沟通协调能力、组织能力、判断力和分析能力。

相对来说，中级经济师人力资源考试难度不算高，但需要大量的实践经验才能在真正工作中使用掌握的知识和技能。

其次，相对于人力资源，金融考试难度要稍微高一些。

中级经济师金融专业是一个广泛的概念，包括银行、证券、保险、投资等多个方面，金融考试难度要稍微高一些。因为金融专业要求考生有更加深入的理解和掌握相关的理论知识，例如财务、会计、证券投资等。

中级经济师考生还需要有扎实的分析能力和判断力，能够对繁杂的金融产品进行有效和快速的分析判断。同时，近年来金融行业的人才竞争越来越激烈，考生除了要通过考试拿到证书之外，还需要掌握相关实践操作技能才能更好的完成工作。

综上所述，无论选择人力资源还是金融，都需要考生具备准确的专业知识以及严密的逻辑思维能力。

针对中级经济师考试难度，金融比人力资源更加困难一些。然而，在选择考试方向时，应该视个人兴趣和职业发展方向而定。

如果在大学的专业擅长人力资源，或者早期接触的人力资源工作经验比较多，那么就选择人力资源考试方向更合适；而如果自己对金融领域非常感兴趣，或者早期接触的金融工作经验比较多，那么就选择金融考试方向更为合适。

总之，无论选择哪个方向，只有通过全面学习，深入理解专业知识，并不断积累实践经验才能在职场上更好发展。

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