中级经济师人力资源专业整体难度不大,主要是文字性内容,计算题较少,需记忆类考点较多。贴近于实践,易于理解,容易入门。实用性很强,学习后,对于人力资源工作有帮助。考试出题思路比较灵活,尤其是案例分析题,会把知识点放到特定场景下考查,有一定难度。
中级经济师人力资源专业主要考核组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略性人力资源管理、人力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、劳动合同管理与特殊用工、社会保险法律、社会保险体系、劳动争议调节仲裁、法律责任与行政执法、人力开发政策等内容。
人力资源和工商管理一样,都适合没有基础、计算能力弱想考经济师比较简单科目的考生,但是人力资源可能更适合刚开始工作对企业架构和运作流程不太了解的考生,或者从事跟人力资源或者有意向从事人力资源管理的考生。
通过中级经济师人力资源专业的考试后,获得的资格证书名为“人力资源管理师”。自“企业人力资源管理师”证书取消国考开始,“人力资源管理师”证书就一跃成为了目前国内硕果仅存的人力资源行业的国考证书。
这就意味着这本证书在全国各地都是能用的,只要是相关的企业都会需要这样的人才,从而会认可这本证书的持证人。
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中级经济师网校比较不错的有优路教育、环球网校等,市面上培训机构有很多,在选择培训机构的时候一定要慎重选择,要选择一些办学久远,大品牌的网校进...
比较好的经济师培训机构有优路教育、中华会计网校、中公财经、高顿教育、环球网校等等,以下是经济师十大培训机构排行榜。
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中级经济师报考条件主要有学历和工作年限的要求,不同学历水平的相对应要求的工作年限不一样,高中以上学历具备一定相关工作经验方可报考中级经济师考...
从往年的通过率来看,工商管理和人力资源管理专业较为容易考。但是,具体是否容易考,还是因人而异的,毕竟每个人掌握的熟练度不一样,所以,难易度也...
初级经济师考试的报名费用大约会在40-100元之间。各省报名考试费用不一样,很多地区报名费用和考务费用分开交,也有部分地区合称报考费用一起缴...
中级经济师的用处:1、评定职称。2、升职加薪。3、积分落户。4、抵扣个税。5、免考某些考试。“中级经济师”是我国职称之一,属于经济师类别。
中级经济师考试不难,通过率在20%-30%左右,相比于其他考试来说,考试难度是不大的,考试科目有《经济基础知识》和《专业知识和实务》。
初级经济师是难度比较低的初级职称考试,相对起来职称来说还是容易过的,大家在认真复习以后通过率还是能过半的。
根据近几年的数据分析可知,中级经济师考试通过率较高的前三个专业是工商管理、人力资源管理和旅游经济专业,这些专业都是相对比较好考的专业。
还是有必要考的,对于提升个人素养、落户积分等都是有帮助的。私企不要求员工有证件,但是对于像金融、建筑、财务等行业有个经济师证书的确能帮助自己...
中专学历可以报考中级经济师考试,但是需要具有工作经历和初级资格,报名参加经济业中级资格考试的人员,中等业学校毕业后从事业工作满10年,取得经...
中级经济师职称是所有中级职称中相对比较好考的,中级经济师没有太高的专业壁垒,只考两科、全是客观题,满分140分、考到84分即合格,所以中级经...
中级经济师是职称,中级经济师资格证是职称证书,拿到证书后才有资格评中级经济师职称。考了中级经济师证书,可以用来评定职称、升职加薪及考高级证书...